Leiter (m/w/d) Recruiting / Talent Aquisition

Standort: 

Sachsenheim, DE

Stellen-ID:  2942

 

Seit 2009 setzen wir uns für die solare Energiegewinnung jeder und jedes Einzelnen ein. Heute ist enersol einer der umsatz- und wachstumsstärksten Energie-Experten in Süddeutschland und Teil der sonnenGruppe, des Marktführers für intelligente Stromspeicher. Mit unseren Photovoltaik-Systemen leisten wir einen aktiven Beitrag für die Energiewende. Wir verbinden die Tradition und die Werte der Marke enersol mit innovativen Technologien und Nachhaltigkeit. 

Du willst die Energie-Revolution unterstützen? Wir sind nicht nur die N°SICHER für die Energie-Zukunft unserer Kund:innen, sondern auch für deine berufliche Laufbahn. Hol dir jetzt deinen enerJOB und starte mit uns durch. 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als 

 

Leiter (m/w/d) Recruiting / Talent Aquisition in Voll- oder Teilzeit.

 

 

Deine täglichen Aufgaben

  • Disziplinarische und fachliche Steuerung, Führung und Weiterentwicklung des Recruiting Teams
  • Sicherstellung des geplanten überdurchschnittlichen Personalwachstums in den kommenden Jahren als strategischer Partner
  • Optimierung der Recruiting Instrumente zur zielgruppenorientierten Bewerbergenerierung
  • Entwicklung und Implementierung zielgruppenspezifischer Recruiting Strategien
  • Priorisierung der Recruiting Kapazitäten inkl. Überprüfung der Sourcing Channel hinsichtlich Effizienz und Wirksamkeit
  • Aktiver Ausbau des Employer Brandings, sowie Ausweitung der Arbeitgeberpositionierung
  • Strategische Planung und Durchführung von Recruiting Veranstaltungen und Messen in Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team
  • Aufbau und Entwicklung einer langfristigen Zusammenarbeit mit Dienstleistern im Bereich Recruiting, sowie systematischer Aufbau des Hochschulmarketings


Das bringst du mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, gerne mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Recruiting, sowie Führungserfahrung (2-3 Jahre) wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting Strategien, Prozesse und Maßnahmen
  • Leidenschaft für kreative und innovative Personalmarketing-Aktivitäten
  • Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Was dich bei enersol erwartet

  • Mitarbeit in einem stark wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit, sowie zukunftsorientierter und nachhaltiger Ausrichtung
  • Offene und respektvolle Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Großer Gestaltungs- und Entwicklungsfreiraum
  • Innovativer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, sowie einer attraktiven Vergütung
  • Modernes und topausgestattetes Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
  • Arbeitsumfeld mit hohem Digitalisierungsgrad und modernsten Arbeitsgeräten
  • Mobiles Arbeiten als Teil unserer Unternehmensausrichtung
  • Bike-Leasingangebot
  • Qualifizierte Einarbeitung in unserer enerCademy mit Schulungs- und Weiterbildungsangeboten
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents

 

Gestalte die Energie-Zukunft mit uns und bewirb dich.

Du hast noch Fragen?

Ruf uns an unter +49 7042 2731520


Stellensegment: Recruiting, HR, Human Resources